Banco de Talentos - LGBTQIA+

Sobre a Neon Queremos ser, cada vez mais, um time excepcional - que constrói, apoia e reconhece equipes diversas que sobem a barra lá em cima! Somos uma fintech fundada por um brasileiro que, insatisfeito com os bancos tradicionais, começou a construir um serviço que ajudasse a vida financeira das pessoas de forma simples e sem [link removed] objetivo é simplificar o sistema bancário e trabalhamos com um grande propósito: criar caminhos por uma vida financeira melhor para todos os [link removed] a tecnologia como aliada para inovar e desenvolver as melhores soluções para quem está no corre!Por que um Banco de Talento afirmativo para LGBTQIA+?A Neon está comprometida com a promoção de equidade acreditamos que ao gerar oportunidades intencionais podemos influenciar, fortalecer e sobretudo transformar nosso ambiente, portanto, ações afirmativas são um importante passo para acelerar o nosso compromisso. ✨Com isso, nasce DiversaNeon, iniciativa criada para fomentar diversidade e inclusão e conta com pilares centrais, como: garantir um ambiente seguro, saudável e acolhedor; realizar ações de conscientização e educação, e suportar [link removed] com 7 grupos de afinidade: DiversaPCD, DiversaBlack, DiversaPride e DiversaWoman, DiversaGeneration, DiversaImmigration e DiversaParental representando os mais diversos grupos, para nos apoiar com ações que geram representatividade e protagonismo a todas as pessoas, além de vagas afirmativas com foco em inclusão e um Hub de conteúdos voltados a [link removed] nisso criamos um “Banco de Talentos focado em inclusão de Pessoas LGBTQIA+”, uma oportunidade para profissionais que querem nos ajudar a construir a conta digital mais incrível do [link removed] pessoas incríveis e de alta performance, talentosas e colaborativas, divertidas e responsáveis. 🚀 💙Os pré-requisitos e as responsabilidades variam de acordo com cada desafio e temos oportunidades em diversas á[link removed] vier fazer parte da Neon, se liga o que você vai encontrar aqui:Aqui na Neon apoiamos e valorizamos nossos Neowers, não apenas com excelentes benefícios, mas também pensando em bem-estar e desenvolvimento! Pensando no seu bem estar: Assistência médica e odontológica Vale Refeição/Vale Alimentação Seguro de vida Crédito para Kit Home Office Gympass: rede de academias e aulas online Auxílio creche ou babá Licença parental estendida Open English: pacotes de aulas com descontos exclusivos para todos os Neowners e seus dependentes Desconto em MBAs e especializações na USP ESALQ; Betterfly: plataforma de bem-estar Alô cafuné: Programa de auxílio psicológico Epharma: Descontos de até 50% em medicamentos Allya: Rede de parcerias para descontos em farmácias, mercados e outros Uso de coworkings: de acordo com política interna Pensando na sua carreira: Ciclo semestral de avaliação de performance e cultura Rotina de feedbacks e acompanhamento do seu plano de desenvolvimento individual Decola: Programa de recrutamento interno Onflow: Rede de conhecimento interno Pensando no seu bolso, usando a conta Neon (é claro!): Facilidade para crédito consignado Cashback gratuito LGPD na Neon A Neon adota uma política para garantir controle e transparência no tratamento de dados de todas as pessoas, inclusive aquelas interessadas em fazer parte do nosso time. As informações de candidatos à vagas abertas na Neon durante o processo seletivo são tratadas rigorosamente de acordo com a LGPD. Originally posted on Himalayas